上海水星家用紡織品股份有限公司[1]坐落于上海奉賢綜合工業(yè)開發(fā)區(qū)，下轄上海百麗絲家紡有限公司、上海水...會、員工趣味比賽、企業(yè)年會、中秋晚會等；6、完善的培訓(xùn)發(fā)展體系：面試合格者，參加公司完善的應(yīng)屆生系統(tǒng)培訓(xùn)計劃，同時有機會享受公司定期開設(shè)的通用類/管理類/專業(yè)技術(shù)類/在職訓(xùn)練類課程，具備通暢的晉升通道...[繼續(xù)閱讀]

職位標簽:培訓(xùn)經(jīng)理培訓(xùn)主管培訓(xùn)師職位職能:培訓(xùn)經(jīng)理/主管職位描述:崗位職責(zé)：1、根據(jù)營銷目標及銷售團隊現(xiàn)狀，制定各級銷售人員年度培訓(xùn)計劃并組織實施；2、制定銷售培訓(xùn)預(yù)算并對其進行合理管理與控制；3、建立、完善銷售培訓(xùn)體系，不斷提高課程質(zhì)量；4、管理銷售部門日常培訓(xùn)課程，針對內(nèi)外部客戶需求開發(fā)課程；5...[繼續(xù)閱讀]

職位職能:培訓(xùn)督導(dǎo)培訓(xùn)策劃職位描述:1.培訓(xùn)組織、策劃類工作；2.分部培訓(xùn)工作對接與跟進；3.培訓(xùn)生項目的策劃、組織、管理；4.年度培訓(xùn)計劃的跟進、策劃、執(zhí)行；5.項目學(xué)習(xí)管理的配合、組織。公司簡介夢潔家紡Mendale，1956年創(chuàng)立公司，2010年在深圳證券交易所中小板成功上市。半個多世紀以來，...[繼續(xù)閱讀]

職位標簽:培訓(xùn)經(jīng)理培訓(xùn)主管培訓(xùn)師職位職能:培訓(xùn)經(jīng)理/主管職位描述:崗位職責(zé)：1、根據(jù)營銷目標及銷售團隊現(xiàn)狀，制定各級銷售人員年度培訓(xùn)計劃并組織實施；2、制定銷售培訓(xùn)預(yù)算并對其進行合理管理與控制；3、建立、完善銷售培訓(xùn)體系，不斷提高課程質(zhì)量；4、管理銷售部門日常培訓(xùn)課程，針對內(nèi)外部客戶需求開發(fā)課程；5...[繼續(xù)閱讀]

職位描述1.培訓(xùn)組織、策劃類工作2.分部培訓(xùn)工作對接與跟進3.培訓(xùn)生項目的策劃、組織、管理4.年度培訓(xùn)計劃的跟進、策劃、執(zhí)行5.項目學(xué)習(xí)管理的配合、組織公司簡介湖南夢潔家紡股份有限公司，1956年創(chuàng)立公司，2010年在深圳證券交易所中小板成功上市。半個多世紀以來，夢潔著眼于實踐全球愛家人的優(yōu)質(zhì)家居夢...[繼續(xù)閱讀]

果你不建立一種負責(zé)任的企業(yè)文化，讓你的員工和你本人能對自己的行為、后續(xù)行為和價值觀負責(zé)，那么這可能很...揮作用。僅僅分享了你的目標，并不意味著每個人都會立即“擁有”目標。這可能需要一些時間。你可能需要一個培訓(xùn)計劃，以教會人們他們需要的技能，以及如何衡量他們自己的成功。獎勵你想在公司內(nèi)復(fù)制的行為也很重要。...[繼續(xù)閱讀]

在財富雜志研究的700個組織中，麥當(dāng)勞排在第七，卡特彼勒排在第十六位、埃森哲排名第三十三。盡管這三家...會在以后的工作中被剔除。”麥當(dāng)勞執(zhí)行副總裁兼首席人力資源官理查德。弗蘭舍說。除了著名的麥當(dāng)勞漢堡大學(xué)培訓(xùn)計劃外，麥當(dāng)勞的文化價值觀還體現(xiàn)在公司的激勵和獎懲結(jié)構(gòu)設(shè)計中。對于麥當(dāng)勞的員工來說，如果所在團隊...[繼續(xù)閱讀]

很久以前各行各業(yè)提出“渠道為王”“決勝終端”的口號，這充分體現(xiàn)渠道建設(shè)、服務(wù)終端的重要性。服裝企業(yè)如...營規(guī)劃，讓終端知道今年的發(fā)展策略，包括今年的銷售目標分解、促銷方案、服務(wù)策略、訂貨會安排、獎勵措施、培訓(xùn)計劃等事項，讓終端很明確自己的發(fā)展方向和目標，可以獲得哪些獎勵措施。代理商做好形象宣傳，組織終端...[繼續(xù)閱讀]

“領(lǐng)導(dǎo)力就像美，它難以定義，但當(dāng)你看到時，你就知道。”麻省理工學(xué)院博士，美國當(dāng)代杰出的組織理論、領(lǐng)導(dǎo)...看流行趨勢，或者隨便找個框架，草率模仿別人的做法。李青山指出，大多數(shù)企業(yè)的人力資源部門都制定了一系列培訓(xùn)計劃，但這些計劃是否與企業(yè)的戰(zhàn)略目標、人員的崗位要求、宏觀的行業(yè)特點、具體的產(chǎn)品需求等方面相匹配...[繼續(xù)閱讀]

職位標簽:渠道銷售職位職能:區(qū)域銷售經(jīng)理職位描述:1、根據(jù)公司營銷目標和政策制訂和分解本區(qū)域市場運作...市場狀況，并對其進行評估，提出解決方案并實施；8、針對終端門店和市場具體情況，制定合理、具有正對性的培訓(xùn)計劃并負責(zé)培訓(xùn)、實施及落實；9、負責(zé)加盟店選址和店鋪結(jié)構(gòu)藍圖評估、審核與監(jiān)控，對終端店鋪店鋪營運...[繼續(xù)閱讀]

職位標簽:渠道銷售職位職能:區(qū)域銷售經(jīng)理職位描述:1、根據(jù)公司營銷目標和政策制訂和分解本區(qū)域市場運作...市場狀況，并對其進行評估，提出解決方案并實施；8、針對終端門店和市場具體情況，制定合理、具有正對性的培訓(xùn)計劃并負責(zé)培訓(xùn)、實施及落實；9、負責(zé)加盟店選址和店鋪結(jié)構(gòu)藍圖評估、審核與監(jiān)控，對終端店鋪店鋪營運...[繼續(xù)閱讀]

職位職能:培訓(xùn)經(jīng)理/主管職位描述:主要職責(zé)：1、負責(zé)建立并完善公司培訓(xùn)體系；2、組織制定公司年度培訓(xùn)計劃，監(jiān)督計劃執(zhí)行情況；3、對公司的培訓(xùn)進行有效的管控和指導(dǎo)；4、負責(zé)對外部培訓(xùn)機構(gòu)及外部講師隊伍的管理，評審、選擇、培訓(xùn)項目合作協(xié)議等管理。任職要求：1、本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、市場營銷類、工...[繼續(xù)閱讀]

“在商業(yè)社會中，不論是一個公司或一個產(chǎn)業(yè)，真正好的管理者都能夠洞察員工真正的需求，并把自己的需求跟他...，開辦了一家中醫(yī)藥公司。他說，“我們有個項目，發(fā)展得特別好，員工滿意度也很高，這是一個民間中醫(yī)的青年培訓(xùn)計劃。”在采訪中，陳川向記者詳細描述了該項目。“我們在陜西發(fā)現(xiàn)了一個當(dāng)?shù)睾苡忻�的中醫(yī)名叫孫曼之，...[繼續(xù)閱讀]

職位職能:培訓(xùn)經(jīng)理/主管職位描述:主要職責(zé)：1、負責(zé)建立并完善公司培訓(xùn)體系；2、組織制定公司年度培訓(xùn)計劃，監(jiān)督計劃執(zhí)行情況；3、對公司的培訓(xùn)進行有效的管控和指導(dǎo)；4、負責(zé)對外部培訓(xùn)機構(gòu)及外部講師隊伍的管理，評審、選擇、培訓(xùn)項目合作協(xié)議等管理。任職要求：1、本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、市場營銷類、工...[繼續(xù)閱讀]

“在商業(yè)社會中，不論是一個公司或一個產(chǎn)業(yè)，真正好的管理者都能夠洞察員工真正的需求，并把自己的需求跟他...，開辦了一家中醫(yī)藥公司。他說，“我們有個項目，發(fā)展得特別好，員工滿意度也很高，這是一個民間中醫(yī)的青年培訓(xùn)計劃。”在采訪中，陳川向記者詳細描述了該項目。“我們在陜西發(fā)現(xiàn)了一個當(dāng)?shù)睾苡忻�的中醫(yī)名叫孫曼之，...[繼續(xù)閱讀]

職位職能:培訓(xùn)專員/助理/培訓(xùn)師培訓(xùn)/課程顧問職位描述:崗位職責(zé)：1、協(xié)助進行公司年度培訓(xùn)需求調(diào)查，制定培訓(xùn)計劃，并組織實施；2、培訓(xùn)課程開發(fā)；3、組織培訓(xùn)場地、設(shè)施、師資、考試安排等工作4、協(xié)助組織培訓(xùn)效果分析、評價及改進，確保培訓(xùn)的有效性5、協(xié)助公司培訓(xùn)信息庫的建立和日常維護崗位要求：1、大專及...[繼續(xù)閱讀]

職位職能:培訓(xùn)經(jīng)理/主管職位描述:崗位職責(zé)：1、負責(zé)公司內(nèi)部員工培訓(xùn)安排及培訓(xùn)效果的跟蹤、評估；2、負責(zé)培訓(xùn)需求的調(diào)查、統(tǒng)計和分析、簡歷培訓(xùn)管理體系，擬定年度培訓(xùn)計劃、制度和相關(guān)工作流程；3、負責(zé)建立內(nèi)部講師制度，組織開展內(nèi)、外部培訓(xùn)；4、督導(dǎo)各部門培訓(xùn)工作，組織協(xié)調(diào)各部門的人力資源開發(fā)及培訓(xùn)管理工...[繼續(xù)閱讀]

職位標簽:渠道銷售職位職能:區(qū)域銷售經(jīng)理職位描述:1、根據(jù)公司營銷目標和政策制訂和分解本區(qū)域市場運作...市場狀況，并對其進行評估，提出解決方案并實施；8、針對終端門店和市場具體情況，制定合理、具有正對性的培訓(xùn)計劃并負責(zé)培訓(xùn)、實施及落實；9、負責(zé)加盟店選址和店鋪結(jié)構(gòu)藍圖評估、審核與監(jiān)控，對終端店鋪店鋪營運...[繼續(xù)閱讀]

職位標簽:培訓(xùn)培訓(xùn)師職位職能:培訓(xùn)專員/助理/培訓(xùn)師職位描述:崗位職責(zé)：1、協(xié)助培訓(xùn)總監(jiān)開展商學(xué)院各項培訓(xùn)工作；2、根據(jù)總監(jiān)要求，制定培訓(xùn)計劃；3、各項培訓(xùn)活動通知、組織、協(xié)調(diào)工作；4、培訓(xùn)項目跟課工作；5、其他部門總監(jiān)交代的工作。任職要求：1、本科以上學(xué)歷，人力資源相關(guān)專業(yè)；2、有一年以上培訓(xùn)活動...[繼續(xù)閱讀]

職位職能:培訓(xùn)專員/助理/培訓(xùn)師職位描述:主要職責(zé)：1、負責(zé)工廠員工的培訓(xùn)計劃的制定，并安排落實；2、建立工廠培訓(xùn)講師隊伍；3、負責(zé)工廠新員工的入職培訓(xùn)；4、負責(zé)工廠在崗人員技能提升的培訓(xùn)；5、與總部對接關(guān)于培訓(xùn)相關(guān)的事宜；任職要求：1、專科及以上學(xué)歷，中文相關(guān)專業(yè)；2、有工廠培訓(xùn)工作經(jīng)驗2年以上；...[繼續(xù)閱讀]